Bolsa de Trabajo
Es un listado que conforman aquellas personas que hayan aprobado algún ejercicio de procesos selectivos convocados por el Ayuntamiento de Bilbao (Bolsas Generales) o de convocatorias que se hayan realizado de forma expresa y específica para constituir la correspondiente bolsa de trabajo (Bolsas Específicas). Estas personas integrantes de alguna Bolsa de Trabajo pueden optar a la prestación de servicios con carácter temporal en el Ayuntamiento de Bilbao.
¿A quién va dirigido?
- Personas que hayan aprobado algún ejercicio de procesos selectivos convocados por el Ayuntamiento de Bilbao.
- Personas que hayan aprobado algún ejercicio de convocatorias que se hayan realizado de forma expresa y específica para constituir la correspondiente bolsa de trabajo.
¿En qué consiste?
- Se establece el orden de prelación entre las personas integrantes de las Bolsas de Trabajo, según:
- El número de ejercicios aprobados.
- La puntuación obtenida en el proceso selectivo que se trate. - En el momento de hacer la selección se tienen en cuenta necesariamente las características de la oferta concreta (duración, lugar de trabajo, horario, etc.), los requisitos exigidos para el desempeño (titulación, perfil lingüístico, etc.) y el orden de la lista.
- Los llamamientos comienzan por las personas que habiendo aprobado todos los ejercicios, tengan:
- La mayor puntuación, incluyendo todas las fases del procedimiento.
- Puedan jurídicamente desarrollar la tipología contractual que se oferta.
- Si en algún supuesto concreto se requieren circunstancias específicas (carné de conducir, perfil lingüístico, etc.), se tendrá en cuenta su disposición. - Dichas comunicaciones se realizan:
- Por vía telefónica.
- Por correo electrónico.
- Por cualquier medio que permita una comunicación inmediata y ágil con la persona interesada, en horario de 7:38 a 15:23 horas. - La persona o personas seleccionadas adquieren la condición de personal funcionario interino.
¿Existe normativa/procedimientos que regulen este servicio?
- Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de fecha 8 de noviembre de 2006, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 7/2007, de 12 de abril.
- Estatuto Básico del Empleado Público.
- Ley 6/1989, de julio, de la Función Pública Vasca.
- Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, de Reglas Básicas y Programas Mínimos del Procedimiento de Selección de los Funcionarios de la Administración Local.
- Demás normativa concordante de aplicación.
Preguntas frecuentes
- ¿Cómo mantiene el Ayuntamiento actualizados los datos de contacto de las personas integrantes de las Bolsas?
- Es responsabilidad de las personas integrantes de las Bolsas de Trabajo mantener informado al Ayuntamiento de la modificación de sus datos de localización. Para ello, podrán ponerse en contacto de forma presencial, vía mail o telefónica con el Área de Recursos Humanos, Calidad y Evaluación (Subdirección de Función Pública).
- ¿En qué momento finaliza la relación contractual de la persona seleccionada con el Ayuntamiento? En este caso, ¿Qué se hace con dicha persona?
- Las personas nombradas como funcionarias interinas pierden su condición de tales cuando la correspondiente vacante sea cubierta por persona funcionaria de carrera o se produzca la reincorporación de la persona sustituida y, en cualquier caso, si desaparecieran las razones de urgencia o necesidad que motivaron su nombramiento.
- En estos casos, esa persona retorna a la bolsa de trabajo de la que formaba parte cuando fue llamada, ocupando la misma posición en que se encontraba anteriormente y colocándose en la situación de disponible para futuros llamamientos, salvo que solicite ser dada de baja en la correspondiente bolsa de trabajo, con carácter temporal o permanente.
- ¿Qué debo hacer si quiero realizar una consulta, queja o sugerencia sobre este servicio?
- Para hacer llegar cualquier consulta, incidencia, queja o sugerencia sobre el servicio, el Ayuntamiento de Bilbao pone a disposición de la ciudadanía el buzón Tu Ayuntamiento te escucha. Se debe completar los datos que aparecen en el formulario e indicar el motivo de la comunicación. Internamente esta comunicación se dirigirá al área objeto de la consulta, queja o sugerencia. El Ayuntamiento de Bilbao se compromete a tratar los datos con el grado de Protección, de acuerdo con lo establecido en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de Diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal y demás normativa aplicable al efecto.
Contacto con el servicio
Área de Recursos Humanos (Subdirección de Función Pública)
Plaza Venezuela, 2
48007 Bilbao
Teléfonos: 94.420.47.57 / 94.420.35.37
De Lunes a Viernes de 9:00 a 14:00 horas (De 9:00 a 13:00 horas de 1 de Junio a 15 de Septiembre.
